TRƯỞNG PHÒNG CÔNG NGHỆ THÔNG đăng nhập bet88

1. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính

Xây dựng, vận hành và phát triển hệ thống CNTT của Công ty theo hướng hiện đại, an toàn và hiệu quả; đồng thời dẫn dắt các chương trình chuyển đổi số, triển khai ERP và ứng dụng AI nhằm tối ưu hoạt động sản xuất – kinh doanh.

2. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính

2.1. Xây dựng chiến lược CNTT

• Xây dựng chiến lược phát triển CNTT phù hợp với định hướng của Công ty.
• Đề xuất kế hoạch đầu tư hạ tầng, phần mềm và công nghệ.
• Xây dựng kiến trúc CNTT phục vụ chuyển đổi số.

2.2. Quản lý hạ tầng CNTT

• Quản lý hệ thống Network, Server, Storage, Cloud, Email và Data Center.
• Đảm bảo hệ thống CNTT hoạt động ổn định, liên tục và an toàn.
• Xây dựng kế hoạch sao lưu dữ liệu, khắc phục thảm họa (Backup & Disaster Recovery).

2.3. Quản lý an toàn thông đăng nhập bet88

• Xây dựng chính sách bảo mật CNTT.
• Quản lý Firewall, Endpoint Security, IAM, VPN và các giải pháp bảo mật.
• Kiểm soát rủi ro an ninh mạng và tuân thủ các tiêu chuẩn bảo mật.

2.4. Triển khai ERP và chuyển đổi số

• Chủ trì triển khai, nâng cấp và tối ưu hệ thống ERP (SAP/Oracle/Microsoft Dynamics hoặc tương đương).
• Quản lý các dự án số hóa quy trình nghiệp vụ.
• Phối hợp với các đơn vị xây dựng quy trình vận hành trên nền tảng số.
• Quản lý danh mục dự án CNTT và theo dõi hiệu quả đầu tư.

2.5. Ứng dụng AI và tự động hóa

• Nghiên cứu, đề xuất và triển khai các giải pháp AI phục vụ hoạt động doanh nghiệp.
• Ứng dụng AI Agent, Generative AI, RPA và các công cụ Low-code/No-code để nâng cao hiệu quả công việc.
• Thúc đẩy văn hóa ứng dụng AI trong toàn Công ty.

2.6. Quản lý hệ thống phần mềm

• Quản lý ERP, HRM, CRM, DMS, Office 365 và các phần mềm nghiệp vụ.
• Đánh giá nhu cầu phát triển hệ thống mới.
• Làm việc với nhà cung cấp để triển khai và bảo trì hệ thống.

2.7. Quản lý đối tác CNTT

• Lựa chọn, đánh giá và quản lý các nhà cung cấp giải pháp CNTT.
• Quản lý ngân sách CNTT, hợp đồng dịch vụ và SLA.

2.8. Quản lý đội ngũ CNTT

• • Xây dựng cơ cấu tổ chức, phân công công việc và phát triển đội ngũ.
  • Thiết lập KPI, đánh giá hiệu quả và đào tạo nhân sự CNTT.

3. Yêu cầu tuyển dụng

Học vấn

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành CNTT, Hệ thống thông đăng nhập bet88, Khoa học máy tính hoặc các ngành liên quan.

Kinh nghiệm

• Tối thiểu 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực CNTT.
• Có ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý.
• Có kinh nghiệm triển khai hoặc vận hành ERP.
• Có kinh nghiệm triển khai các dự án chuyển đổi số trong doanh nghiệp.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại doanh nghiệp sản xuất hoặc tập đoàn đa công ty.

Kiến thức

• Hiểu biết về ERP (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics hoặc tương đương).
• Kiến thức về Network, Server, Virtualization, Cloud và Cyber Security.
• Hiểu về chuyển đổi số, Smart Factory, IoT là lợi thế.
• Có kiến thức về AI, AI Agent, Prompt Engineering, RPA và tự động hóa quy trình.
• Hiểu biết về quản trị dự án CNTT.

Kỹ năng

• Lãnh đạo và phát triển đội ngũ.
• Quản lý dự án.
• Phân tích và giải quyết vấn đề.
• Giao tiếp, thuyết trình và làm việc với Ban lãnh đạo.
• Đàm phán với đối tác và nhà cung cấp.

Phẩm chất

• • Tư duy chiến lược.
  • Chủ động, đổi mới và sáng tạo.
  • Khả năng chịu áp lực cao.
  • Chính trực và tinh thần trách nhiệm.
  • Hướng tới kết quả và cải tiến liên tục.

4. Chính sách đãi ngộ

• Địa điểm làm việc: Trụ sở công ty tại số 52 Lê Đại Hành, Hai Bà Trưng, Hà Nội
• Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6.
• Được trang bị đầy đủ trang thiết bị và công cụ dụng cụ làm việc chuyên nghiệp
• Các chính sách theo Quy định của Luật:
  • Tham gia Bảo hiểm bắt buộc theo Quy định của Luật
  • Nghỉ phép và nghỉ lễ Tết theo Quy định của Nhà nước
  • Khám sức khỏe định kỳ tại cơ sở y tế uy tín
• Các chính sách phúc lợi của Công ty và Tập đoàn:
  • Hưởng các chính sách phúc lợi trong các ngày nghỉ Lễ/Tết theo chính sách của Công ty.
  • Tham gia các hoạt động gắn kết teambuilding/liên hoan/Happy Friday
  • Bảo hiểm sức khỏe cho CBNV hàng năm
• Tham gia các hoạt động đào tạo phát triển năng lực và văn hóa doanh nghiệp
• Môi trường làm việc văn minh, hiện đại.

 5. Thông đăng nhập bet88 liên hệ

Bộ phận Nhân sự

Ban Tổng hợp – Công ty Cổ phần Điện lực GELEX (kèo nhà cái bet88)

Email: ge.recruitment@gelex-electric.com

Website: /